福利费必须走应付职工薪酬吗
企业计提的福利费,需要经过应付职工薪酬来计提支付,根据其所属部门计入管理费用/销售费用—福利费科目,其分录分为2个步骤,
借:管理费用—福利费,
贷:应付职工薪酬—福利费。
实际支付时,分录为,
借:应付职工薪酬—福利费,
贷:银行存款等。
(责任编辑:白银TD)
推荐文章
-
不只是已经制作出的动画作品,niconico还诞生了一批具有人气的原创IP。...[详细]
-
用户在哪里,我们的营销就要到那里。...[详细]
-
近几年网红经济大行其道,各行各业开始不断出现“网红”人物。...[详细]
-
特朗普瞄准 13.84 美元,空头陷入困境——下一个目标会是 15.98 美元吗?
毕胜认为百度的广告位置,全中国都没人可以比他更便宜地拿到,因为主管此事的百度负责人曾经是自己的秘书。...[详细]
-
过去在传统媒体上需要完整版面、完整流程才能呈现的内容,一些小团队通过打磨精细化的内容也可以突围而出,尤其是最近几年,原有的发行成本被互联网基础设施一降再降,原先在传统媒体中占有较大成本的分发部分已经不...[详细]
-
我们通过用户评论截图、制作H5等方式来做传播,在拉新方面表现很棒。...[详细]
-
要知道,你曾经丢弃的那半瓶水,很可能是缺水地区孩子们的生命之源。...[详细]
-
所以,坤鹏论建议你从今天开始改变一下自己的学习方法,坤鹏论自己比较推崇的就是: 听、说、读、写 这四个字是学习语言的最佳方法,没有之一,其实它一样通用于学习各类知识。...[详细]
-
在这波融资的推动下,两家公司的中国业务得到迅速发展:去年10月两家公司合计拥有超过10万辆自行车,如今已分别拥有超过100万辆自行车并覆盖中国国内30多个城市。...[详细]
-
因为地推重要,所以打造一支地推团队,对于B2B企业非常重要。...[详细]
热点阅读